Iniciativa busca captar e desenvolver talentos para atuação em diferentes unidades de negócio da companhia global
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Programa oferece oportunidades para atuação em diversas verticais de negócio da Randoncorp, com possibilidade de trabalho no Brasil e também no exterior. Foto: Alex Battistel/Randoncorp. |
Em sintonia com sua estratégia de crescimento e valorização das pessoas, a Randoncorp lança o Leading The Future, programa nacional voltado à formação de novas lideranças para atuar em diferentes áreas e unidades do ecossistema da companhia. Com inscrições abertas, a iniciativa busca atrair profissionais para uma jornada de desenvolvimento e aceleração de carreira com duração de dois anos.
O programa oferece oportunidades para atuação em diversas verticais de negócio da Randoncorp, com possibilidade de trabalho no Brasil e também no exterior. Com atuação voltada à expansão e ao fortalecimento das operações, a Randoncorp aposta na formação de lideranças preparadas para assumir desafios estratégicos e contribuir com o crescimento da organização.
As vagas estão abertas a profissionais de todo o país, brasileiros ou estrangeiros com visto de trabalho no Brasil, com curso superior completo e inglês avançado. O candidato deve ter concluído a graduação entre 2021 e 2024 e ter no mínimo dois anos de experiência, identificação com o core business e o propósito da companhia. Pós-graduação e espanhol intermediário são diferenciais.
Os participantes terão acesso a uma trilha robusta de desenvolvimento, que inclui mentoria com executivos, job rotation, strategy labs, coaching entre pares e capacitação em IA e outras competências técnicas e comportamentais de liderança. Durante o período de capacitação, é necessário ter disponibilidade para mobilidade, em especial a Caxias do Sul (RS). Para isso, a empresa prevê o pagamento de auxílio moradia durante os dois anos do programa além de remuneração fixa e outros benefícios.
“Acreditamos que liderar o futuro é protagonizar a própria jornada. Com esse programa, queremos ampliar nosso olhar para o mercado, conectando diferentes experiências e perfis ao nosso propósito de transformação. Isso sem deixar de reconhecer e valorizar os talentos que já temos dentro de casa, através de um programa focado no público interno”, destaca Marcos Baptistucci, CPCO da Randoncorp. O Potencializa.se foca no desenvolvimento e aceleração de carreiras de profissionais internos e ocorre de forma integrada com o Leading The Future, com mesma duração e módulos em comum de formação.
A seleção de participantes para o Leading The Future será realizada em etapas, com análise de currículo, avaliação de competências e entrevistas individuais. As inscrições podem ser realizadas através do site (http://randoncorp.across.jobs)
Randoncorp
Multinacional brasileira referência em soluções que facilitam a vida das pessoas por meio da mobilidade, a Randoncorp tem presença global fundamentada na qualidade, na inovação e na ética nos negócios. Com mais de 50 operações ao redor do mundo, alcança mais de 125 países com a comercialização de suas soluções e mantém liderança nos mercados de suas cinco verticais de negócios complementares. São cerca de 19 mil colaboradores.
A Randoncorp desenvolve, produz e comercializa autopeças e serviços para o controle de movimentos, com portfólio completo para sistemas de frenagem, suspensão, transmissão e direção, por meio da Frasle Mobility, e para aplicações em veículos comerciais, por meio das marcas Suspensys, Castertech, Master e JOST Brasil. A Companhia também atua como montadora e está entre as dez maiores fabricantes de semirreboques do mundo, por meio da marca icônica Randon, com a mais completa linha de equipamentos para o transporte terrestre de cargas.
A Companhia conta, ainda, com a Rands, Plataforma de Soluções Financeiras e Serviços, que atende aos setores de transporte e logística, mercado de reposição, agronegócio, varejo, tecnologia e inovação.
O grupo impulsiona pesquisas em materiais, nanotecnologia e eletromobilidade e cria soluções em automação e robótica industrial com o Centro Tecnológico Randon (CTR), a NIONE e a Auttom.
Com o propósito de conectar pessoas e riquezas, gerando prosperidade, atua na transformação social com iniciativas realizadas pelo Instituto Elisabetha Randon e incentiva a pesquisa científica por meio do apoio ao Instituto Hercílio Randon. Faz parte do Nível 1 de Governança Corporativa da B3, figurando entre as maiores empresas privadas brasileiras.
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